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搞掂问题员工:员工激励与培训指南
搞掂问题员工:员工激励与培训指南
 
作者:〔美〕贝尔丁 出版社:中国社会科学出版社
出版日期:2005-02-01 ISBN:9787500447313
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内容介绍
      他们会让你自问为当安决定要做一名经理。白天,他们存在于你与爱人、朋友和同事的谈话中,夜晚,他们又在你的梦中出现 他们中的一些人,在能力方面存在问题 《在搞掂问题员工》一书中,肖恩 S(Set goals) O(Observe performance) A(Assess performance) R(Respond Appropriately) 你将能够确定在你的员工中,谁只需要一点鼓励,谁需要更多指导,谁需要全面态度调整,而谁又需要“获得自由身”。
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